عنوان: گزینش مستخدمان رسمی و ثابت سابق در به کارگیری مجدد

پیام: به کارگیری مجدد مستخدمین رسمی و ثابت که رابطه استخدامی آنان به هر علت قطع شده است، مستلزم طی مراحل گزینش خواهد بود.
مستندات:
شماره دادنامه قطعی :
9109970902103119
تاریخ دادنامه قطعی :
1391/12/02
گروه رأی:
اداری
آراء منتخب پرونده:

عین عبارت چاپ متن متن تجمیعی پرونده

رأی شعبه دیوان عدالت اداری

در خصوص دعوای خانم (ب.س.) به طرفیت اداره آموزش و پرورش ناحیه 3 مشهد (تابع اداره کل آموزش و پرورش خراسان رضوی) به خواسته فوق الذکر، بدین توضیح که نامبرده از 1/7/134 به استخدام رسمی قطعی در آمده و تا تاریخ 13/4/1367 به خدمت اشتغال داشته که از تاریخ 1/2/1365 لغایت 1/2/1367 را در مرخصی بدون حقوق به سر می‌برده است و در مورخه 13/4/1367 نیز استعفا داده است و به همین خاطر بر اساس ماده 67 قانون استخدام کشوری تقاضای اعاده به خدمت نموده است. وفق ماده 42 آیین نامه اجرایی قانون گزینش، به کارگیری مستخدمین رسمی و ثابت که رابطه استخدامی آنان به هر علت قطع شده باشد، مستلزم طی مراحل گزینش خواهد بود و پاسخ گزینش نیز براساس اعلام شاکیه، نامبرده را فاقد شرایط انتخاب اصلح داشته، که دلیلی بر نقض آن توسط شاکیه و به تبع آن نظریه مثبت گزینش ارائه نگردیده است، بنابراین در وضعیت فعلی دعوای مطروحه فاقد وجاهت قانونی بوده و رأی به رد آن صادر و اعلام می گردد. این رأی مستنداً به ماده 13 قانون دیوان عدالت اداری صادر و قطعی است.
رئیس شعبه 21 دیوان عدالت اداری ـ مستشار شعبه
امینی ـ میرحسینی‌رودبارکی

نقد رأی

تعدادموافق: 0 ـ تعدادمخالف: 0

نقدهای شما