عنوان: برون سپاری شغل نگهبانی به بخش غیردولتی

پیام: اشتغال به حفاظت و نگهبانی از حوزه استحفاظی، از امور و فعالیت های حجمی بوده و توسط دستگاه های اجرائی قابل برون سپاری به بخش غیردولتی می باشد.

عنوان: تبدیل وضعیت استخدامی نگهبانان از شرکتی به قراردادي

پیام: ازانجائيكه استخدام نگهبانان به صورت شركتي دردستگاههاي اجرايي مجاز ميباشد، لذا دستگاه های مزبور تكليفي بر تبديل وضعيت اين قبيل كاركنان از شركتي به قراردادي ندارند.
مستندات: رأی شماره 874-849 مورخ 1392/11/14 هیأت عمومی دیوان عدالت اداری-ماده 17 ماده 18 قانون مديريت خدمات كشوري-
شماره دادنامه قطعی :
9509970905600036
تاریخ دادنامه قطعی :
1395/01/22
گروه رأی:
اداری
آراء منتخب پرونده:

عین عبارت چاپ متن متن تجمیعی پرونده

رأی شعبه بدوی دیوان عدالت اداری

در خصوص شکایت مذکور به نحو مقرر در فوق نظر به اینکه به دلالت بخشنامه شماره 214975/45491-1389/9/28 هیأت دولت کلیه دستگاه های اجرایی مکلف گردیده اند که تمامی نیروهای شرکتی موجود را تبدیل وضعیت نمایند و با عنایت به اینکه مشتکی عنهما ایراد و اعتراض موثر و مدللی را که موجبات بی اعتباری شکایت را فراهم نماید ابراز و اقامه نداشته اند و ایراد آنها به حجمی بودن قرارداد مستند شاکی نیز نمی تواند موجه باشد، چرا که نوع کار در قرارداد حفاظت از منابع طبیعی تعیین گردیده و در عرف متعارف چنین قراردادی حجمی تلقی و تعریف نمی گردد. علیهذا با این اوصاف شکایت شاکی را وارد و موجه دانسته و مستندا به مصوبه مارالبیان و مواد 10 و 58 و 65 قانون تشکیلات و آیین دادرسی دیوان عدالت اداری مصوب 1392 حکم به الزام مشتکی عنهما به تبدیل وضعیت استخدامی شاکی از نیروی شرکتی به قراردادی موقت یکساله صادر و اعلام می دارد. رأی صادره ظرف بیست روز از تاریخ ابلاغ قابل تجدید نظر در شعب محترم تجدید نظر دیوان می باشد.
دادرس شعبه دهم دیوان عدالت اداری - دیزجی

رأی شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری

نظر به اینکه تجدید نظر خوانده به عنوان نگهبان از طریق شرکت پیمانکاری برای امر حفاظت و نگهبان حوزه استحفاظی به خدمت گرفته شده و امر نگهبانی و حفاظت از امور و فعالیت های حجمی موضوع ماده 17 قانون مدیریت خدمات کشوری که قابل برون سپاری بوده است، می باشد و طبق ماده 18 قانون مذکور و دستگاه های اجرائی تعهدی نسبت به این قبیل کارکنان ندارند، علی هذا با توجه به مراتب فوق موضوع از شمول رأی وحدت رویه شماره 874-849 خارج بوده و دلیل قانونی بر تکلیف اداره طرف شکایت در خصوص تبدیل وضع استخدامی تجدید نظر خوانده از شرکتی به قراردادی ملحوظ نیست، بنابراین ضمن پذیرش تجدید نظر خواهی و نقض حکم معترض عنه مستنداً به ماده 71 قانون تشکیلات و آئین دادرسی دیوان عدالت اداری حکم به رد شکایت صادر و اعلام می گردد. رأی صادره قطعی است.
مستشاران شعبه اول تجدید نظر دیوان عدالت اداری
محمدی ـ مولابیگی

نقد رأی

تعدادموافق: 0 ـ تعدادمخالف: 0

نقدهای شما