عنوان: توالی اشتغال در مشاغل سخت و زیان آور

پیام: غیبت بیش از 10 روز در سال، موجب انقطاع توالی اشتغال در مشاغل سخت و زیان آور می باشد.
مستندات: بند ط جزء 2 ماده 13 آیین نامه اجرایی بند (5) جزء (ب) ماده واحده قانون اصلاح تبصره (2) الحاقی ماده (76) قانون اصلاح مواد (72) و (77) و تبصره ماده (76) قانون تأمین اجتماعی مصوب 1354 و الحاق دو تبصره به ماده (76)- رأي شماره 95 مورخ 1389/03/17 هيأت عمومي ديوان عدالت اداري-
شماره دادنامه قطعی :
9409970955401943
تاریخ دادنامه قطعی :
1394/10/15
گروه رأی:
اداری
آراء منتخب پرونده:

عین عبارت چاپ متن متن تجمیعی پرونده

رأی شعبه بدوی دیوان عدالت اداری

صرف نظر از عنوان کارمندی مندرج در لیست دستمزد ارسالی کارفرما و رأی شماره ... هیأت تشخیص اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی غرب شهرستان اهواز مبنی بر تغییر عنوان از کارمندی به عنوان راننده و همچنین صرف نظر از اینکه دعوی خواهان به طرفیت شعبه نهم اداره کل تأمین اجتماعی تهران بزرگ بوده و پاسخ واصله از ناحیه اداره کل تأمین اجتماعی استان خوزستان می باشد، که حسب زعم و استنباط شعبه دیوان نامه معترض عنه به شماره ... هر چند از شعبه 9 تأمین اجتماعی تهران صادر گردیده لیکن پرونده فنی نامبرده به استان خوزستان به اعتبار اشتغال در آن استان ارسال گردیده است. علی ای حال نظر به اینکه به موجب بند ط جزء 2 ماده 12* آئین نامه اجرایی بند 5 جزء ب تبصره 2 ماده 76 اصلاحی مصوب 1380 قانون تأمین اجتماعی غیبت زاید بر 10 روز در سال موجب انقطاع توالی اشتغال در مشاغل سخت و زیان آور می باشد و شاکی حسب اعلام مشتکی عنه در فروردین ماه سال 1373 دارای غیبت غیرموجه بیش از ده روز در سال را داشته و رأی وحدت رویه شماره 95 مورخ 1389/3/17 هیأت محترم عمومی دیوان عدالت اداری نیز مشعر بر همین معناست. بنابراین ابطال نامه معترض به نامبرده واجد وصف اشتغال 20 سال متوالی و یا 25 سال متناوب را نمی نماید. با وصف مراتب خواسته نامبرده که مفادا تمهید مقدمات جهت بازنشستگی بر مبنای کارهای سخت وزیان آور است فراهم نمی گردد. لذا خواسته غیر موجه تشخیص و حکم به رد شکایت صادر و اعلام می گردد. رأی صادره به استناد ماده 65 قانون تشکیلات و آئین دادرسی دیوان عدالت اداری ظرف بیست روز پس از ابلاغ قابل تجدیدنظر در شعب تجدیدنظر دیوان عدالت اداری می باشد.
رئیس شعبه 36 دیوان عدالت اداری
حسینی طباطبائی

رأی شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری

نظر به اینکه کمیته استانی در مورد سوابق شاکی اقدام به اظهارنظر نموده و سوابق شاکی را از مشاغل سخت و زیان آور دانسته است، لذا تامین اجتماعی با صدور نظریه مذکور مطابق قانون تامین اجتماعی بویژه ماده 76 تا اعتبار قانونی اظهارنظر کمیته مذکور ملزم به اجرای رای کمیته استانی خواهد بود. علیهذا با توجه به مراتب فوق ضمن نقض رای شعبه بدوی حکم به ورودشکایت شاکی دائر الزام به تکالیف قانونی صادر و اعلام می گردد. رای صادره قطعی است.
رئیس و مستشار شعبه 4 تجدیدنظر دیوان عدالت اداری
علی اصغرجعفری ورامینی - علی عزیزی

نقد رأی

تعدادموافق: 0 ـ تعدادمخالف: 0

نقدهای شما