رأی شعبه دیوان عدالت اداری

در خصوص دادخواست تقدیمی[الزام به پرداخت بیمه بیکاری براساس حق بیمه پرداختی و حقوق دریافتی از زمان استحقاق و پرداخت مابه التفاوت مربوطه] شاکی به طرفیت سازمان تأمین اجتماعی تهران بزرگ ... با عنایت به محتویات پرونده و لایحه دفاعیه اداره طرف شکایت به شماره ... نظر به اینکه به موجب بند ب ماده 7 قانون بیمه بیکاری، میزان مقرری روزانه بیمه شده بیکار معادل 55% متوسط مزد یا حقوق و یا کارمزد روزانه بیمه شده می‌باشد و دریافتی مقرری بگیر نباید از حداقل دستمزد، کمتر و از 80% متوسط مزد یا حقوق وی بیشتر باشد و جمع دریافتی بیمه شده که به مأخذ آن حق دریافتی بیمه دریافت شده در آخرین 90 روز قبل از شروع بیکاری تقسیم بر 90درصورتی که بیمه شده کارمزد ظرف 3 ماه مذکور مدتی از غرامت دستمزد استفاده نموده باشد، توسط فردی که مبنای محاسبه غرامت دستمزد قرار گرفته به منزله دستمزد ایام بیکاری تلقی می‌گردد، با توجه به مراتب فوق اقدامات اداره طرف شکایت برابر موازین قانونی بوده و شکایت مطروحه را غیر وارد تشخیص و حکم به رد آن صادر و اعلام می‌گردد. رأی صادره قطعی است.
رئیس شعبه 11دیوان عدالت اداری ـ مستشار شعبه
عزیزی ـ طاهری