|
عنوان: اثر لغو تصمیمات و مقررات اداری موجد حقوق مکتسبه
پیام: حقوق مکتسبه ای كه به موجب قانون یا در طول یک زمان معقول و به گونه ای قانونی و مشروع شکل گرفته و ثبات یافته است به عنوان یک اصل کلی حقوقی الزامی می باشد. از این رو مستخدمینی که در زمان بازنشستگی از حقوق استخدامی خاصی برخوردار بوده اند، با لغو مقررات اداریِ موجد حقوق مزبور به وسيله تصمیمات لاحق،همچنان از حقوق مزبور بهره مند می باشند.
مستندات: رأی شماره 793 مورخ 1387/11/8 هیأت عمومی دیوان عدالت اداری - اصل رعایت حقوق مکتسبه- اصل حمایت از انتظارات مشروع- اصل عطف بماسبق نشدن تصمیمات و اقدامات اداری-
|
شماره دادنامه قطعی :
9409970955501450
تاریخ دادنامه قطعی :
1394/06/15
گروه رأی:
اداری
آراء منتخب پرونده:
|
