عنوان: تکلیف کارفرما در مورد بازنشستگی پیش از موعد کارگران با سابقه بالای 25 سال

پیام: کارفرمایان واحدهای صنعتی و تولیدی مجازند که تا پایان برنامه پنجم توسعه به ازای هر نفر اشتغال جدید یک نفر از کارکنان با سابقه پرداخت حق بیمه بیش از 25 سال را با پرداخت (50) درصد ما به التفاوت کسورات سنوات باقی مانده تا زمان بازنشستگی قانونی بیش از موعد بازنشسته نمایند
مستندات: ماده 10 قانون تنظیم بخشی از مقررات تسهیل نوسازی صنایع کشور و اصلاح ماده (113) قانون برنامه سوم توسعه اقتصادی ، اجتماعی و فرهنگی جمهوری اسلامی ایران- قانون اصلاح مواد ( 9 ) و ( 10 ) قانون تنظیم بخشی از مقررات تسهیل و نوسازی صنایع کشور و اصلاح ماده ( 113 ) قانون برنامه سوم توسعه اقتصادی، اجتماعی و فرهنگی جمهوری اسلامی ایران-ماده 80 قانون برنامه پنجساله پنجم توسعه جمهوری اسلامی ایران (1394 - 1390)-
شماره دادنامه قطعی :
9509970955401455
تاریخ دادنامه قطعی :
1395/04/27
گروه رأی:
اداری
آراء منتخب پرونده:

شماره دادنامه * 9509970955401455
تاریخ دادنامه 1395/04/27
شماره جلسه
نوع رأی رأی شعبه
نوع مرجع شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری
شعبه انتقالی
قاضی محسنسعادت,علی اصغرجعفری ورامینی
تاریخ دادخواست
رأی قطعی

نقد رأی

تعدادموافق: 0 ـ تعدادمخالف: 0

نقدهای شما