رأی شعبه بدوی دیوان عدالت اداری

در خصوص شکایت مذکور { اعتراض به رای صادره از هسته گزینش } با عنایت به محتویات پرونده و صرف نظر از اینکه در پرونده گزینشی شاکی نسبت به ایجاد محدودیت شغلی به هیچ یک از بندهای احصاء شده در ماده 2 از ق گزینش استناد نشده و مطالب مذکور و عنوان شده در اظهارات مراجع تحقیق نیز در حدی نیست که وی را مشمول فقدان شرایط مذکور در ماده از ق مرقوم نماید و نظر به اینکه مطابق بند « واو »; از ماده 44 از ق برنامه پنجم توسعه دستگاههای اجرائی مکلف هستند پس از احراز نیاز و وجود سهمیه استخدامی برای فرزندان شهدا اقدام به استخدام آنها بصورت رسمی نمایند و با عنایت به اینکه طرف شکایت فقط می تواند واجد شرایط عمومی بودن طبق قانون گزینش یا نبودن را اعلام نمایند و تعیین نوع استخدام خارج از حیطه وظایف واحد گزینش می باشد، علیهذا شکایت مطروحه وارد بوده و مستنداً به مراتب یاد شده و مراتب ماده 10 از قانون گزینش حکم به ورود شکایت و نقض رأی و نظریه معترض عنه و رسیدگی مجدد با لحاظ مراتب اشعاری در هیئت مربوطه صادر و اعلام می شود، رأی صادره ظرف 20 روز پس از ابلاغ قابل تجدیدنظرخواهی در شعب تجدیدنظر دیوان است.
رئیس شعبه اول دیوان عدالت اداری - امجدی

رأی شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری

مطابق ابلاغیه معترض عنه خطاب به تجدیدنظرخوانده اعلام شده با استخدام پیمانی ترجیحاً در دستگاه دیگر به مدت یک سال موافقت می شود اولاً هسته ها و هیات های مرکزی گزینش صرفاً مجاز به موافقت با استخدام داوطلب در همان دستگاه یا مخالفت با آن هستند هر دستگاه اجرائی دارای هسته گزینش بوده و اینکه اعلام نمایند در دستگاه دیگر استخدام شود در خارج از حدود اختیارات قانونی بوده است ثانیاً تعیین مدت نیز خارج از اختیار بوده چون مدت قرار داد پیمانی حسب مورد تا 3 سال با تشخیص دستگاه متبوع مجاز است. نظر بر اینکه از سوی تجدیدنظرخواه ایرادی موثر، به طوری که اساس رای معترض عنه را مخدوش نماید ابراز نشده و در رسیدگی به پرونده و صدور رای اقدام مغایر موازین قانونی که موجبات فسخ رای بدوی را فراهم آورد مشهود نیست، لذا به استناد ماده فوق الذکر ضمن رد تجدیدنظرخواهی دادنامه شماره2422-94/10/9 تایید میگردد رای صادره قطعی است.
رئیس شعبه هشتم تجدیدنظر دیوان عدالت اداری - مستشار شعبه
موسوی - محمدی